生產線員工質量征文

生產線員工質量征文（通用25篇）

　　在日常學習、工作和生活中，大家對征文都不陌生吧，征文要求篇段合乎格式，字數合乎規定。為了讓您在寫征文時更加簡單方便，以下是小編為大家整理的生產線員工質量征文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　生產線員工質量征文 1

　　在現代化的工業生產線上，每一位員工都是質量的鑄就者，肩負著重大的使命與責任。

　　產品質量是企業的生命線。對于消費者而言，購買的產品質量直接影響其使用體驗和生活品質。若產品質量不佳，小則帶來不便與煩惱，大則可能危及生命財產安全。而對于企業來說，高質量的產品是贏得市場份額、樹立良好品牌形象的關鍵。只有持續提供優質產品，企業才能在激烈的競爭中立于不敗之地，獲得長遠發展。

　　作為生產線員工，我們身處把控質量的關鍵崗位。從原材料的初步加工，到零部件的精細制作，再到最終產品的組裝成型，每一個環節都容不得絲毫馬虎。在操作設備時，需精準設定各項參數，確保加工的精度與穩定性。比如在零部件的生產過程中，哪怕是尺寸上的微小偏差，都可能導致整個產品無法正常組裝或運行。在產品組裝環節，每一個螺絲的緊固、每一個接口的連接，都必須嚴格按照工藝要求完成。我們的雙手就如同質量的把關者，任何一點疏忽都可能讓瑕疵品流入市場。

　　質量意識是每位生產線員工必備的素養。在日常工作中，我們不能僅僅滿足于完成生產任務量，更要時刻關注質量。這就要求我們在生產前，認真檢查設備的運行狀況以及原材料的質量是否合格；生產過程中，全神貫注，不放過任何一個可能影響質量的細節；生產完成后，仔細進行自我檢查與互檢，不讓有問題的產品進入下一道工序。同時，當發現質量問題時，不能抱有僥幸心理，必須及時上報并協助解決。

　　團隊協作在保障產品質量方面也起著極為重要的作用。生產線的各個環節緊密相連，如同一個有機的'整體。前一道工序的質量狀況會直接影響到后續工序，因此員工之間需要保持良好的溝通與協作。當某個環節出現質量波動時，上下游的同事應共同分析原因，攜手尋找解決方案。而且，經驗豐富的老員工要積極分享自己的操作技巧與質量把控心得，幫助新員工快速成長，提升整個團隊的質量意識與生產水平。

　　質量是企業的信譽基石，也是我們每一位生產線員工的職業尊嚴所在。我們要用高度的責任感和精湛的技藝，用心去雕琢每一個產品，讓優質的產品成為企業響亮的名片，為企業的輝煌發展貢獻自己堅實的力量，在生產的每一個瞬間詮釋對質量的堅守與執著。

　　生產線員工質量征文 2

　　在現代化的生產線旁，我身著工作服，專注地操作著設備，將一個個零部件精心組裝。我深知，自己手中產出的不僅僅是產品，更是企業的信譽與未來。

　　質量是企業的生命，這絕非一句空洞的口號，而是實實在在的市場法則。優質的產品能贏得客戶的信賴，為企業開拓廣闊的市場空間；而一旦出現質量問題，企業辛苦建立的品牌形象可能瞬間崩塌，市場份額也會隨之流失。我們每一位生產線員工，都是這條質量生命線的守護者。

　　每一道工序、每一個環節，都如同精密儀器中的`齒輪，相互咬合、相互作用。一顆松動的螺絲、一次尺寸的偏差、一秒時間的誤差，都可能引發連鎖反應，導致最終產品出現缺陷。這就要求我們在工作中必須時刻保持高度的專注力和嚴謹的態度，嚴格按照操作規范和工藝流程進行生產，不抱任何僥幸心理，不放過任何一個可能影響質量的細節。

　　質量意識也不能僅僅停留在對操作規范的機械執行上，更要深入到我們的思想深處，成為一種自覺的行動準則。我們要主動去學習和掌握質量控制的方法與技巧，不斷提升自己的技能水平和綜合素質。在生產過程中，要善于發現問題、分析問題，并及時采取有效的措施加以解決。同時，還要積極與同事溝通協作，分享經驗與心得，形成良好的質量文化氛圍，讓追求卓越質量成為全體員工的共同目標。

　　當我們用心去雕琢每一個產品，用責任去守護每一道工序，我們所生產出的將不僅僅是合格的商品，更是一件件承載著企業匠心與信譽的藝術品。這些藝術品將跨越千山萬水，走進千家萬戶，為人們的生活帶來便利與美好，也為企業贏得尊重與榮耀。讓我們攜手共進，將質量意識融入到每一個行動中，用我們的雙手鑄就企業輝煌的質量長城。

　　生產線員工質量征文 3

　　在現代化工業的宏大版圖中，生產線宛如一條奔騰不息的動脈，源源不斷地輸送著各類產品，滋養著市場的多元需求。而生產線員工，則是這條動脈上的忠誠衛士，他們以精湛的技藝、高度的專注和強烈的責任感，精心雕琢著每一件產品，為產品質量保駕護航，用實際行動詮釋著對品質的執著追求。

　　每一位生產線員工都是質量的第一責任人。從原材料的精心挑選，到生產工序的精準把控，再到成品的嚴格檢驗，每一個環節都傾注了他們的心血與智慧。他們深知，一個微小的瑕疵，都可能如蝴蝶效應般，在市場的浪潮中引發軒然大波，損害企業的聲譽，辜負客戶的信任。因此，他們在操作中一絲不茍，嚴格遵循標準化的作業流程，對每一個細節都精益求精。無論是零部件的安裝，還是產品的包裝，都力求做到盡善盡美，絕不容許任何質量隱患從自己手中溜走。

　　生產過程中，員工們對質量的把控體現在方方面面。他們憑借敏銳的觀察力和豐富的經驗，時刻關注著設備的運行狀態，及時調整參數，確保生產環境的穩定與優化。在生產線上，每一道工序都緊密相連，如同精密齒輪的咬合，任何一環的松動都可能導致質量的失控。員工們相互協作、相互監督，形成了一個嚴密的`質量管控網絡。當發現質量問題時，他們不會推諉扯皮，而是迅速行動起來，共同分析原因，尋找解決方案。這種團結一心、眾志成城的精神，為產品質量提供了堅實的保障。

　　質量不僅僅是產品的物理屬性，更是企業的核心競爭力和生命線。生產線員工們深刻認識到這一點，他們以追求卓越為目標，不斷挑戰自我，超越自我。通過持續學習和技能培訓，他們熟練掌握先進的生產技術和工藝，不斷優化操作方法，提高生產效率和產品質量。他們積極參與質量管理小組活動，提出合理化建議，為企業的質量改進貢獻著自己的力量。在他們的努力下，企業的產品質量穩步提升，贏得了客戶的廣泛贊譽和市場的高度認可，為企業的可持續發展奠定了堅實的基礎。

　　在質量的征程上，生產線員工們用汗水和智慧書寫著動人的篇章。他們以匠心為筆，以質量為墨，在生產線上勾勒出一幅幅精美的畫卷。他們是質量的守護者，是企業的脊梁，是推動工業進步的中堅力量。讓我們向這些默默奉獻的生產線員工們致敬，為他們對質量的堅守與追求點贊！相信在他們的不懈努力下，企業必將在激烈的市場競爭中乘風破浪，駛向更加輝煌的明天！

　　生產線員工質量征文 4

　　質量，是企業的生命線，是產品立足市場的根本，更是企業長遠發展的基石。對于生產線員工而言，質量更是一份沉甸甸的責任，它貫穿于我們工作的每一個環節，每一道工序，每一次操作。

　　在生產車間，每一個零件、每一道焊縫、每一組裝配，都如同大廈的基石，關乎著最終產品的質量優劣。從原材料的檢驗開始，我們便踏上了守護質量的征程。仔細甄別每一批原材料的規格、性能，確保其符合生產要求，不允許任何有瑕疵的材料流入生產線，這是我們對質量的初步承諾。

　　在生產過程中，我們嚴格遵循標準化的操作流程。每一個動作、每一個步驟都精準無誤，力求將誤差控制在最小范圍內。就拿產品組裝來說，擰螺絲看似簡單，實則需要精確的扭矩控制。我們依據工藝要求，使用專業工具，確保每一顆螺絲都擰緊到恰到好處的程度，既不能過松導致部件松動，也不能過緊而損壞螺紋。這不僅需要我們熟練的操作技能，更需要我們時刻保持專注和嚴謹的態度。

　　每完成一道工序，我們都會進行自我檢查。憑借經驗和專業知識，用眼去觀察，用手去觸摸，用心去感受產品是否存在異常。哪怕是極其細微的劃痕、毛刺或者尺寸偏差，都逃不過我們的“火眼金睛”。一旦發現問題，立即停機整改，絕不心存僥幸，讓不合格品流入下一道工序。因為我們深知，一個小小的缺陷，在后續的復雜工序中可能會被不斷放大，最終導致整個產品的報廢，造成資源的浪費和成本的增加。

　　除了自我檢查，我們還高度重視團隊協作中的質量把控。上下工序之間緊密配合，上一道工序將合格的半成品順利交接給下一道工序，下一道工序則對上一道工序的成果進行嚴格復查。在這個過程中，我們相互交流、相互學習，分享質量控制的經驗和技巧。一旦某個環節出現質量問題，大家齊心協力共同分析原因，尋找解決方案，而不是相互推諉指責。這種團結一心、共同守護質量的團隊精神，是我們確保產品質量穩定的堅強后盾。

　　質量不僅僅是符合標準，更是超越客戶的期望。在激烈的市場競爭中，只有提供高品質的產品，才能贏得客戶的信賴和口碑。因此，我們在生產過程中，始終以客戶的需求為導向，不斷追求卓越品質。從產品的外觀設計到性能優化，從包裝防護到售后服務，每一個細節都充分考慮客戶的使用體驗和感受。我們努力讓每一件產品都成為精品，成為客戶心目中的.首選。

　　在追求質量的道路上，我們生產線員工從未停歇。我們深知，質量是企業的生命，是我們安身立命之本。我們將質量意識深深扎根于心中，用實際行動踐行對質量的承諾。每一個工作日，我們都以飽滿的熱情、嚴謹的態度和精湛的技藝，精心雕琢每一件產品，為企業的發展貢獻自己的力量。因為我們相信，只有質存于心，量行于手，我們的企業才能在市場的浪潮中乘風破浪，駛向更加輝煌的明天。

　　生產線員工質量征文 5

　　生產線，工業時代的脊梁，是夢想照進現實的地方。每一位生產線員工，都是這條脊梁上的堅實骨骼，用雙手與汗水，賦予產品生命與靈魂，更肩負著質量與效益的雙重使命。

　　質量，是企業生存的根基。對于生產線員工而言，質量意識如同心中的燈塔，照亮每一個操作環節。從原材料的精心挑選，到生產工序的精準把控，再到成品的嚴格檢驗，每一步都飽含著對質量的敬畏。一個小小的零件瑕疵，可能引發連鎖反應，導致整個產品的失效；一道工序的`疏忽，可能使前期的努力付諸東流。只有將質量意識深植于心，像呵護幼苗般對待每一個生產細節，才能讓優質產品從生產線源源不斷地輸出。

　　在追求質量的同時，效益是企業發展的動力。生產線員工通過優化工作流程，提升生產效率，為企業創造更大價值。合理規劃操作步驟，減少不必要的動作與等待時間；加強設備的日常維護與保養，確保其高效穩定運行；與團隊成員密切協作，形成無縫對接的生產節奏。每一個提高效率的舉措，都是對企業效益的有力貢獻。但效率絕不能以犧牲質量為代價，二者應相輔相成，如鳥之雙翼、車之兩輪。

　　提升質量與效益，需生產線員工不斷學習與成長。在科技飛速發展的今天，新知識、新技術層出不窮。員工應積極參加培訓，掌握先進的生產工藝與操作技能；學習質量管理體系與方法，運用科學手段分析問題、解決問題；關注行業動態與市場需求，為產品創新與升級提供靈感源泉。同時，在實踐中總結經驗，將理論知識轉化為實際操作能力，以匠心獨運的技藝打造卓越產品。

　　生產線員工的質量與效益追求，更離不開團隊精神的支撐。生產線上的各個環節緊密相連，如同鏈條上的環環相扣。員工之間需相互信任、相互支持，信息共享、經驗互補。當遇到質量難題時，團隊成員共同探討、集思廣益，定能攻克難關；在追求效益的道路上，攜手并肩、奮勇前行，必能創造佳績。眾人拾柴火焰高，團隊的力量無窮無盡，能將個體的努力匯聚成磅礴偉力，推動生產線乃至整個企業不斷向前發展。

　　生產線員工站在質量與效益的交匯點上，用辛勤與智慧書寫著企業的輝煌篇章。以質量為筆，繪就企業信譽的絢麗畫卷；以效益為墨，渲染企業發展的宏偉藍圖。在這條充滿挑戰與機遇的生產線上，讓我們堅守質量底線，勇攀效益高峰，為企業的騰飛，為工業的進步，貢獻自己的全部力量！

　　生產線員工質量征文 6

　　在追求卓越制造的征途上，每一位生產線員工都是質量大廈的基石。他們以雙手編織著產品的靈魂，用汗水澆灌出品質的綠洲，每一天都在書寫著關于責任、精細與創新的生動篇章。

　　走進繁忙的生產車間，映入眼簾的是井然有序的工作場景和專注投入的身影。在這里，每一位員工都深知，質量不僅僅是檢測線上的一組數據，它是企業信譽的承載，是客戶信任的源泉，更是自我價值實現的標尺。因此，從原材料的選擇到成品的包裝，每一步都凝聚著他們對完美的執著追求。

　　在日復一日的勞作中，員工們練就了一雙“火眼金睛”，能夠迅速識別出任何可能影響產品質量的細微瑕疵。這種能力，源自于對工藝的深刻理解，對標準的嚴格執行，以及對自我提升的不懈努力。他們通過定期培訓和學習，不斷充實專業知識，提升操作技能，確保每一項工作都能達到最優狀態。

　　創新，是推動質量提升的不竭動力。在生產線上，員工們不僅是執行者，更是改進者。他們善于從日常工作中發現問題，提出解決方案，無論是優化流程、提高效率，還是減少浪費、提升品質，每一次小小的改進都是對“沒有最好，只有更好”理念的生動詮釋。這種自下而上的'創新氛圍，讓生產線煥發出了勃勃生機。

　　團隊協作，則是質量保障的堅強后盾。在這里，沒有孤軍奮戰，只有并肩作戰。面對挑戰，大家集思廣益，共同尋找最佳解決方案；面對榮譽，大家相互成就，共享成功的喜悅。這種團結一心、互幫互助的精神，構建了一個又一個質量高峰，讓企業在激烈的市場競爭中屹立不倒。

　　質量之路，道阻且長，但行則將至。生產線上的每一位員工，都在用自己的行動詮釋著對質量的承諾，用汗水和智慧鋪就了一條通往卓越的康莊大道。在這條路上，他們不僅是產品的制造者，更是品質文化的傳承者，用實際行動踐行著“質量就是生命線”的深刻內涵。

　　生產線員工質量征文 7

　　在生產線上的每一天，質量都是我們心中不滅的燈塔，照亮著每一個細微的操作，引領著我們追求卓越的步伐。作為一名生產線員工，我深知質量不僅是產品的生命線，更是企業信譽的基石，它無聲地訴說著我們對顧客的承諾與尊重。

　　從原料進廠那一刻起，我們就以嚴謹的態度對待每一道工序，確保每一塊材料都符合高標準。在生產過程中，我們細心監控每一個參數，無論是溫度、壓力還是時間，都力求精準無誤，因為任何微小的偏差都可能影響到最終產品的質量。我們之間的默契配合，就像一臺精密的機器，每個部件都發揮著不可或缺的作用，共同驅動著生產線的平穩運行。

　　面對挑戰，我們從不退縮，而是主動尋找解決問題的'方法，不斷優化工藝流程，提升技能水平。質量意識已經深深融入我們的日常，成為了一種習慣，一種自覺。我們堅信，只有不斷追求卓越，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

　　每當看到一件件成品經過嚴格檢測，最終打包出庫，那份成就感無以言表。它們不僅承載著我們的汗水與智慧，更寄托了我們對未來的美好期許。客戶的滿意反饋，是對我們工作最大的肯定，也是激勵我們持續前行的動力源泉。

　　在質量之路上，我們永遠是學習者，不斷探索、不斷進步。因為，我們深知，守護質量，就是守護企業的明天，也是守護每一個消費者的信任與期待。

　　生產線員工質量征文 8

　　在繁忙而有序的生產線上，每一位員工都是質量之舟上的劃槳者，共同駕馭著產品品質的航向，駛向市場與客戶的滿意彼岸。質量，這個看似簡單的詞匯，實則承載著企業的生命力和信譽度，它不僅僅體現在最終產品的檢驗報告上，更深深植根于每一位員工的心中，體現在日常的每一個細微動作之中。

　　走進車間，機器轟鳴聲中交織著專注與熱情。在這里，每一位員工都是質量的守護者，他們用雙手編織著對完美的追求。從原材料的精心挑選，到加工過程中的嚴格把控，再到成品檢測的`細致入微，每一步都凝聚著對質量的敬畏之心。我們深知，一個小小的瑕疵，就可能讓整批產品功虧一簣，因此，在每一次操作前，我們都會仔細核對工藝要求，確保每一個數據、每一道工序都準確無誤。

　　質量意識的培養，不是一朝一夕之事，它需要我們持續學習，不斷提升自我。公司定期舉辦的質量培訓，成為了我們提升技能的寶貴平臺。在這里，我們不僅學習到了先進的質量管理理念，更學會了如何運用科學的方法去發現并解決問題。理論與實踐的結合，讓我們在面對挑戰時更加從容不迫，能夠迅速找到問題的癥結所在，采取有效措施，確保生產線的順暢運行和產品質量的持續穩定。

　　在日常工作中，我們還倡導“人人都是質檢員”的文化氛圍。這意味著，不論你是操作員還是輔助工，都要有主動發現并報告質量問題的能力。這種全員參與的質量管理，極大地增強了團隊的凝聚力和戰斗力，也讓質量問題無處遁形。每當看到因自己的努力而誕生的優質產品，那份成就感和自豪感便油然而生，激勵著我們繼續前行。

　　質量之路，道阻且長，但行則將至。在這條道路上，我們既是實踐者，也是受益者。通過不斷優化生產流程，強化質量管控，我們生產的每一件產品都成為了市場上的佼佼者，贏得了客戶的信賴與好評。這背后，是每一位生產線員工對質量的不懈追求和默默奉獻。讓我們攜手并進，在這條質量之路上，繼續書寫屬于我們的輝煌篇章。

　　生產線員工質量征文 9

　　在現代化企業的脈動中，生產線不僅是產品誕生的搖籃，更是質量之魂的鍛造爐。每一位身處其中的員工，都是這場無聲戰役中的勇士，用汗水與智慧，共同編織著品質的網，確保每一件產品都能經得起市場的考驗，贏得客戶的信賴。

　　走進繁忙的生產車間，機器轟鳴聲中夾雜著有序的步伐聲，這是一曲關于責任與堅持的交響樂。在這里，質量不僅僅是一個抽象的概念，它被賦予了生命，體現在每一個細節之中。從原材料的篩選到成品的包裝，每一個環節都承載著對卓越品質的不懈追求。作為生產線的一員，我們深知，手中的每一件產品，都是企業形象的代言人，是連接消費者與品牌的橋梁。

　　在日復一日的工作中，我們學會了“精益求精”的真諦。面對原材料的檢驗，我們如同偵探般細致入微，任何微小的瑕疵都逃不過我們的眼睛。因為，在質量的天平上，一絲一毫的偏差都可能導致整個產品的失衡。這種對細節的執著，不僅是對自己工作的尊重，更是對消費者負責的體現。我們深知，只有從源頭把控，才能為后續的加工奠定堅實的基礎，讓品質之光在每一步流程中熠熠生輝。

　　技術革新是提升質量的另一把利劍。在快速變化的市場環境中，我們不斷學習新知識、新技能，利用先進的生產設備和技術手段，優化生產流程，提高生產效率。通過自動化、智能化的引入，減少了人為因素的干擾，使得產品質量更加穩定可靠。同時，我們也鼓勵創新思維，鼓勵員工提出改進建議，哪怕是最微小的改變，都可能成為提升產品質量的關鍵一步。這種積極向上的學習氛圍，讓生產線成為了一個充滿活力與創造力的舞臺。

　　團隊合作是確保質量不可或缺的一環。在生產線上，沒有孤軍奮戰，每個人都是團隊中不可或缺的一環。我們相互協作，共同面對挑戰，無論是解決技術難題，還是應對突發狀況，都能迅速集結力量，形成合力。這種默契與信任，讓生產過程中的每一個問題都能得到及時有效的解決，確保產品質量不受影響。正是這樣的團隊精神，讓我們的生產線如同一臺精密的機器，高效而穩定地運轉。

　　質量意識的培養，還需要文化的滋養。企業通過建立完善的質量管理體系，開展形式多樣的'質量宣傳活動，讓“質量第一”的理念深入人心。我們參與質量月活動，通過案例分析、技能競賽等形式，不斷加深對質量重要性的認識，將質量意識內化于心、外化于行。這種文化氛圍的構建，讓我們在工作中時刻保持警醒，對待每一個產品都如同對待藝術品一般，力求完美。

　　在這個充滿挑戰與機遇的時代，作為生產線的一員，我們深知肩上的責任重大。每一次的汗水揮灑，每一次的技術革新，每一次的團隊協作，都是為了那一份對品質的承諾。我們堅信，只要心中有質量，手中有行動，就能在生產線上書寫出屬于自己的輝煌篇章，為企業的發展貢獻自己的力量，也為消費者帶來更加優質的產品體驗。

　　生產線員工質量征文 10

　　在繁忙而有序的生產線上，每一位員工都是質量守護者，用雙手編織著產品品質的堅固防線。質量，這個看似簡單的詞匯，卻承載著企業生存的命脈與客戶信任的基石。在這條不息的流水線上，我們共同書寫著關于質量的故事，每一滴汗水、每一次專注，都是對卓越品質的不懈追求。

　　走進車間，機器轟鳴聲中交織著工人們專注的.眼神和熟練的操作。在這里，質量不僅僅是一個標準，更是一種文化，深深植根于每位員工的心中。從原材料的嚴格篩選，到生產過程中的精細控制，再到成品檢測的嚴苛把關，每一個環節都凝聚著我們對品質的執著與堅持。我們深知，一個小小的瑕疵，就可能影響到整個產品的性能，乃至企業的聲譽。因此，從接手第一個工件開始，我們就將“零缺陷”作為自己的工作準則，力求在每一個細節上做到極致。

　　在日常工作中，我們鼓勵創新思維，不斷優化生產流程，引入先進的檢測技術和自動化設備，以科技的力量提升產品質量和生產效率。同時，通過定期培訓，增強員工的質量意識和專業技能，確保每位成員都能成為質量控制的行家里手。這種自上而下的質量文化，讓“質量第一”不僅僅是一句口號，而是轉化為了實實在在的行動。

　　面對挑戰，我們從不退縮。記得有一次，為了攻克一項技術難題，團隊連續加班加點，反復試驗，最終找到了解決方案，不僅提升了產品質量，還為企業贏得了寶貴的市場先機。這樣的經歷，讓我們更加堅信：只要心中有質量，就沒有克服不了的困難。

　　在生產線之外，我們還積極與客戶溝通，傾聽他們的聲音，理解他們的需求，將客戶的反饋作為持續改進的動力。這種以客戶為中心的質量觀，讓我們的產品更加貼近市場，贏得了廣泛的認可與信賴。

　　質量之路，任重而道遠。作為生產線的一員，我們深知，每一次的精益求精，都是對“中國制造”金字招牌的擦亮。在這條道路上，我們既是參與者，也是見證者，見證著一個個優質產品從無到有，從生產線走向市場，最終服務于千家萬戶，帶來便利與幸福。

　　讓我們攜手并進，在這條質量之路上繼續前行，用匠心雕琢每一件產品，用實際行動詮釋對品質的承諾。在未來的日子里，相信我們的努力，將匯聚成一股強大的力量，推動企業不斷攀登新的高峰，共創更加輝煌的明天。

　　生產線員工質量征文 11

　　質量是產品的主要衡量標準。質量把控也是每一個部門著手的重中之重。MR運作科在循環取貨運輸中對質量的把控主要包括三個方面：分單環節的嚴密仔細、裝卸環節的層層把關、運輸環節的標準要求。保證物料從供應商提貨到生產線旁的運輸質量。

　　分單是前提。“零誤差”是分單的標準。根據生產計劃準確地判斷所需物料的類別、數量，確認物料提貨時間窗，確定具體提貨車輛、車次。首次分單計算，反復檢查驗證，保證物料及時到達生產線旁。

　　裝卸是基礎。培養駕駛員責任意識，現場監督每一車物料的裝卸過程。裝車與卸貨一致，裝車質量能提高運輸質量。單單相符，單貨相符，單局一致，是提升服務質量的有效保證。

　　運輸是重點。駕駛員嚴格遵守行駛要求駕駛，GPS全程跟蹤，現場管理人員實時監控。保證物料在車廂內不因駕駛員操作不當產生貨損。零件在車輛內的質量就是我們運輸的質量。

　　管理是核心。承運商管理、駕駛員季度培訓，不斷培養駕駛員的業務能力，提高工作水平，加強內部管理要求。不斷強化部門內部，做高質高效的管理團隊。

　　“以客戶為中心” 使我們的核心價值觀，高質高效的管理團隊是提高客戶服務質量的有效手段。加強質量管理，部門內部團結一心，齊頭并進，在整個運輸環節，為客戶交一份滿意的答卷。

　　質量月征文 篇當前“質量”的意義已經不單純是指產品質量、服務質量，它涵蓋著我們工作、生活、學習的方方面面。都說“質量是企業發展的根基”，這也要求我們必須明確認識“根基”都包括什么，不要光說加強基層建設、加強基礎管理，要讓所有參與的人明白自己屬于基礎的哪一部分?促使他們去思考如何夯實自己這塊基礎。

　　“思路決定出路，思想決定行動”，我們建設自己的美好家園，絕不是只靠嘴上說、手里干的，我們要有思路、有標準，要明確每一步所做的事的目標，要學會思考。

　　安全是企業發展的首要任務，而質量的'地位也在逐年攀升，可以說與安全是齊頭并進的。在油田上下大打“硬增儲、穩上產、提效益”攻堅戰的時候，我們更應該認真思考如何通過解放我們的思想、拓寬我們的思路，實現壓減成本，也更要思考以什么樣的方式，采取什么樣的措施，獲得最大的利潤，從而擺脫我們眼下的被動局勢。質量在其中所起的作用自是不言而喻，我們的HSE管理體系就包含著質量管理的內容，質量管理在油田已經實現了文本化、規范化，但是必須杜絕“墻”化、形式化，這就要求我們的質量管理一定要切合實際，要分層次分崗位，要細化，不可一概而論。質量管理水平的提升，不僅可以提高我們的工作水平和油氣產量，而且在維護社會穩定，改善職工家屬生活的各方面，都將發揮積極作用。

　　和諧社會的打造，需要太多人的努力，“空中樓閣”，怎么會穩?我們必須深入夯實質量安全的“地基”，才不會抹煞我們之前拼搏奮斗的二十多年，才能確保我們建設的科技、綠色、和諧大廈屹立不倒。

　　生產線員工質量征文 12

　　建設質量強國，共創美好生活，好質量好生活，心系質量安全，共創美好生活，打造優質品牌，與用戶共同澆筑時代的豐碑。尤其是我們混凝土企業，質量是我們賴以生存的基石，是我們發展的橋梁，更是我們走向輝煌走向百年企業的堅強后盾。

　　我們的企業產品就是商品混凝土，做好質量就是生產優質的混凝土。共涉及到人和產品兩個方面。公司正大力培養我們的質量意識和質量水平，每個員工必須講質量，養成質量意識。我們平時原材料檢驗，就要注重質量，注意細節，比如試驗前溫度和濕度是否達到要求，試驗設備運轉是否良好，試驗儀器的準備等，整個操作過程必須按照國家標準進行，嚴格控制試驗檢測的質量。

　　質量我心中，質量是人控制的。企業的產品要有質量，首先企業的人員必須講質量，把質量放在心中，把質量付諸行動。我們要有責任心，質量是實際行動做出來的，而不是質檢員檢驗出來的，我們把質量的理念應用于產品的生產過程中，做好質量管理和控制，生產出優質的產品。因此，提高員工的責任心和工作素質是很有必要的。

　　公司開展的配合比設計大賽，我們全過程全方位參與，認真學習配合比設計規程，從理論配合比設計到實際試配時的'調整，始終貫穿著質量的理念，我們為的就是設計出優質的配合比，提高混凝土的耐久性，適用性和經濟性。這次大賽，我們提高了自身質量意識，而且對混凝土質量的控制有一定的學習。

　　公司開展的“質量月”知識競賽活動“混凝土質量知識競賽”，宣傳生產質量的重要性，進一步提高我們的質量知識，增強質量意識，讓我們以自己的智慧來詮釋“質量”，使質量伴隨我們今后的工作生活中。公司組織的全面質量管理培訓課程，教育我們質量管理方法，計劃、實施、檢查、分析，以人為本、以人為中心的質量管理，培養自我質量意識，質量是以數據說話。

　　公司組織了一系列的質量月活動，旨在提高我們的質量水平，增強我們的質量意識，深化我們的質量理念，質量持續進行，我們的企業就能走的更遠，飛的更高。

　　生產線員工質量征文 13

　　9月份是質量月，公司圍繞質量月主題也開展了一系列的活動，今年的質量月活動主題是“深化用戶體驗，促進質量提升”，安吉紅巖作為第三方物流公司，提高客戶滿意度是我們的核心價值觀，如何提高客戶滿意度，就需要我們提高自己的服務質量。

　　質量不僅僅是一個口號，更是一種態度，取決于公司每一位員工的認知。如果將公司比成座大樓，那我們就是一個個小小的磚頭，要保障這座大樓的穩固，就必須從磚頭的質量抓起，如果磚頭質量得不到保證，那么也影響到整座大樓的質量，不論我們處在什么性質的工作崗位，只有我們每個人做好了自己的本職工作，便是為公司服務質量的提升做出了貢獻。

　　質量，不僅僅是指產品、服務質量，它包含了許多方面，比如我們工作、生活、學習等，不僅僅是喊喊口號、實干，我們必須要有思路、有標準，要明確每一步所做的事的'目標，要學會思考。

　　用蘋果公司為例，蘋果手機為什么在全球的銷量如此高，除了品牌效應以外，更重要的是蘋果公司始終堅持精簡的產品線，制定了一系列的標準，注重產品的質量，正因為如此，蘋果在用戶中的口碑一直保持領先。精簡的產品線讓公司將產品做精做好，這成就了iMac、iPod、iPhone、iPad等產品的全球風靡，讓公司獲得了關鍵性的成功。

　　在日常運作過程中，一線員工常常存在著一種誤解，誤解了質量與產量的聯系，認為產量一旦提高了，質量就難以保證，而且大部分現場運作的員工一心只關心產量，把產量放在了第一位，從而就忽視了質量。而作為一線運作員工，必須首先把好產品質量關后才能去滿足產量，否則沒有質量，產量再高，對企業的損失也是非常大的。因此在實際生產過程中，我們員工都要以認真負責的工作態度投入生產，尤其是操作的規范性，在運作中及時發現問題，解決問題，在保證產量的同時把好質量關。

　　為了公司的發展和繁榮，同時也為了我們自身的發展，讓我們認真貫徹落實“深化用戶體驗，促進質量提升”的活動主題，讓我們深化質量意識，共同努力，為公司創造更高的佳績。

　　生產線員工質量征文 14

　　畢業已經三年多，從一開始那個知道很多但又很多都不會做的初生牛犢，到現在可以協同操作、獨自操作，并能夠被領導和同事認可，以及獲得技術能手的稱號。一步一步走到現在，總在接觸很多陌生但又很實用的理念。比如說企業管理，行業標準的學習，產品質量等方面的內容，特別是質量方面的內容讓我感悟頗深。

　　質量是所有產品存在的基礎，沒有了質量，談論的再好都是空話，就像最近鬧的三星某品牌手機將面臨禁售的可能。所以說質量是企業的生命。就我所接觸電裝生產的這個行業來說，雖然接觸的時間已有三年多，但了解的還不夠多，還得繼續學習、繼續了解。至此參加所、室級乃至自己組織的安全標準化生產學習、質量專項學習，讓我知道整個的生產流程都要做的很細致化，而且對于質量的要求也要做到非常嚴格。

　　結合我具體做的印制板焊接來說，印制板焊接是整個裝配生產中較為重要的環節，在平時生產中我們必須做到精益求精，對于質量方面的一些要求我們必須時刻做到位。例如焊點的虛焊問題，這會直接影響到組件使用壽命的長短以及產品的參數特性。假如我們焊接出現這些不良現象，而且最后到了客戶手中，可就是沒使用多長時間，產品就不能正常工作了。這就會直接影響到公司的信譽，也就阻礙了公司的發展，更別說公司的競爭力了。所以說我們要發展就得從這些關鍵的地方去提高我們的產品質量。眾所周知，產品質量是我們每一個員工做出來的，而不是檢驗人員檢測出來的，把產品質量深入到每個員工的心中，嚴把質量關，從現在做起，從我做起，那每一個員工將會成為一名檢驗員。當然，質量也是一種責任心的培養。

　　對于生產而言，工藝文件等是指導生產作業的基本依據，生產人員所有的生產作業均須按照生產程序進行，要嚴格按照工藝文件的要求抓好產品質量，并且認真填寫《產品質量信息跟蹤卡》。整個生產過程中要按照工藝文件執行，不得任意妄為，自己不能想怎么做就怎么做，如果自己有相應工藝流程優化方案或發現問題以及潛在的隱患應及時與設計、工藝人員溝通及時解決問題。操作者應根據生產工藝流程及工藝質量要求進行生產作業，上一道工序完成后應及時自檢、互檢，合格后向檢驗人員申請工序完成檢驗，檢驗合格方可流入下道工序。我的工序在我這里檢驗不合格，就不能流轉到下道工序。如果說發生了質量問題我們都不承認，都互相推開，那就是態度問題，說明這個人品有問題。我覺得，勇于承認錯誤有助于解決問題，作為一名一線員工，我們應該學習如何認錯，勇于承擔責任，其次，不能由于認錯而指責別人，也不應該由于認錯而要其負起過失的責任，把矛頭指向他，因為這樣會使員工膽怯而不敢站出認錯，然而多數情況下認錯有助于事情的解決。比如我們自己之前碰到的問題：產品交出去了，出現了損壞現象，但是無人知道是怎么回事，使得各級領導都知道了，開會研討和解決問題什么的，這對我們的影響很不好，但最終的定位還是我們自己出的錯，盡管我覺得不太可能。如果當時交付過程我們做到位，那不會有現在的麻煩。如果當時交付前有人發現了損壞或無意間造成了損壞，及時指出問題或承認錯誤，反應室里及時處理也就不會像現在這樣。

　　質量是我們自己掌握的，就是時刻要培養和總結我們的質量意識和責任意識。每個人都要為產品質量負責，但是，不要把質量問題推給別人，撇清自己，因為：質量在我心中，而不是別人。有時在我們實際的生產過程中會出現上下工序因為責任問題而鬧出個人矛盾，這說明我們的責任意識還不夠。因此，我們每一個員工都要提高質量意識和責任心。這樣，我們才能夠成長，才能夠讓企業發展。細節決定成敗，假如我們在每一個環節都馬馬虎虎差一點，那么整體上就顯現出品質的大差異，機械加工行業如此，電子生產行業也是如此。所以我們要從小事做起，扎扎實實做好每一件事，提倡精細作風。比如在裝配生產中，焊接時烙鐵溫度的點檢，靜電手環的`標準佩戴方式，口罩、靜電防護服等的穿戴細節，生產出現多余物的及時處理，特殊工序處理的注意事項等問題。注重細節就得改變自己的心浮氣躁，淺嘗輒止的壞毛病。工作中調整好心態，上下班整理好自己的工服，擺放好工具做好工作。明確生產安排、生產任務或聽從班組長的生產安排。清楚工作臺和身邊影響工作的物品，做到工作順暢利落。檢查各類生產工具及其他生產設施是否能正常運作，如果不能應及時上報主管人員及時解決。在工作中應做到：對每道工序都不能馬虎，無論是主崗、副崗，都應確保產品質量的優良。焊接應選擇合適的烙鐵頭以及粗細合適的焊錫絲，確保焊點質量，裝配時的配鉆孔應該準確到位，保證裝配后無應力產生，整個生產工序應做好防靜電措施以及多余物的產生與控制。提高自己的技能水平，加強質量意識，盡一切可能做到“零批次”。然而直到現在注重細節、把小事做細的風氣仍是我們每個員工所迫切需求的，如果我們把這些細節都做好了。那就是對我們產品質量的一個最大保證。

　　質量是資本，質量是生命。只有把講究質量放在整個工作的環路中，工作一絲不茍、好學多問、精益求精。始終保持優質高效，只有這樣，才能讓我們在激烈的競爭中立于不敗之地。細節決定成敗，質量決定命運，質量從我們每一個員工做起，哪怕是只為自己，大家應齊心協力共同努力才能做好質量工作。

　　生產線員工質量征文 15

　　無論是神舟飛天、嫦娥探月、蛟龍潛海等這樣一個個的國家重大科技工程，還是道路橋梁高樓大廈這樣關系民生的基礎工程，質量都不會因為項目的大小、工程的性質而有任何區別。

　　如果說水是生命之源，那么質量于企業而言則猶如那生命之水，它的優劣決定著企業的生命。無論是在產品生產的開始投料、中間加工還是最終的裝配出廠，質量始終都貫穿其中，且環環相扣。在一個產品流程中，研發與設計一般都處于流程的上游，其質量的好壞決定著產品能否走好全程的第一步。兩年前，我走出象牙塔，來到此時我深愛著她并且發自內心地感謝著她的中國二重，走上了機械設計崗位。兩年來，我一直在為如何做好我自己而深深地思考。記得我第一次參與設計入庫一個備件項目時，主任告訴我說，雖然是備件，但更要認真仔細，使用原圖紙時不要著急，要耐心核驗、細心比對。一句很簡單的話，讓我第一次深深地感受到了二重人的一種敬業態度。是的，質量其實就是一種態度，一種責任。對于我們設計者而言，圖紙的入庫僅僅意味著項目的一個節點的結束，接力棒便傳到了車間工人的`手中，他們不斷地完成好，不斷地繼續傳遞著，終于悅耳的鋼鐵交響曲在用戶的上空響起了，喜悅的曲聲是在為我們慶祝，是在告訴我們，“你們成功了!”精品的成功打造源自于每一個參戰的二重人的共同拼搏、共同奮斗，只要我們團隊的每一個人思想高度集中，始終牢記質量責任，就能擰成一股繩，形成戰斗力，就能打出一場漂亮的戰役!在這兩年多的時間里，我看到在我身邊有這樣一批同事，他們一邊忙著新項目的設計，一邊抽出時間去作業現場看看入庫項目的進度情況，頭戴安全帽，深入車間，時而查看試車運行情況，時而與師傅們湊在一起商量著改進方法。這樣一批身影在打動著我感染著我，他們已經形成一種自覺，我想是內心思想深處的某種力量在牽引著他們不斷地前行吧!

　　產品的高端雖來自于心靈的高端，但是高端產品的實現也離不開執行的方法。產品質量不僅僅是一個靜態的事物狀態，而是動態的持續的發展過程。唯有不斷地持續更新、不斷優化，質量才能更優，企業才能發展。結果的優化離不開方式方法的持續更新升級。翻開單位的歷史圖紙，我的思緒不由得飄到了畫圖板年代，聽老工程師們講，當時他們為了校核設計的正確與否，只有俯下身子，埋著頭去細心地校對、去認真地審查……當時間進入到二十一世紀，他們使用了計算機進行制圖，在短短的幾年內他們實現了一個又一個的跨越，從二維模擬裝配到三維裝配再到虛擬樣機的裝配模擬，這一個又一個的設計理念的更新，設計方法的優化與改進，不斷地提升著他們對產品質量的校核水平，不斷地提高他們的工作效率。五十多年來，中國二重憑借著在極端制造領域的高水平與高質量打造出一塊金字招牌。當前，中國二重正在由產業鏈的低端向高端邁進，產品質量也面臨高位發展中的新機遇新挑戰，我想唯有我們不斷地更新理念，不斷地學習新知識，運用新技術，掌握新本領，才能不斷提升我們產品質量水平，不斷滿足用戶的滿意度要求。

　　當質量意識、責任意識在我們的思想深處逐漸根深蒂固，當我們對新知識新技術的追求逐漸成為一種習慣，我相信，我們一定會形成一種文化自覺，形成一種優秀的特色的質量文化，從而成為一種可以助推我們不斷前進的文化自信。

　　生產線員工質量征文 16

　　假如你是一位辛勤工作的小伙，懷揣著自己的夢想，懷揣著女友的期盼，忍受著房價與丈母娘的雙重壓迫，辛苦若干年后，你終于買了房。可正當你們滿心歡喜搬進去的時候，卻發現這房有質量問題，此時的你，作何感想?沒錯，這正如晴天霹靂一樣!簡單的算一筆賬：假如一年你能存10萬，而一套房需要100萬，那么一旦這房出現質量問題，就很可能意味著，你十年的努力白費了。人生有幾個十年可以白費?由此可見質量的重要性。而想要擁有過硬的質量，則必須有嚴謹踏實的態度。

　　華為的態度，是重視產品質量，一步一個腳印向上走;而諾基亞的態度，則是忽視產品質量，逐漸固步自封。因而前者邁向了輝煌，后者走向了死亡。同行業之間的競爭，說到底就是產品質量的競爭。擁有端正的態度，是保證產品質量的基礎，是企業在慘烈的競爭中脫穎而出的關鍵。

　　質量是一種態度，取決于每位員工的責任心。如果我成為一名質檢員，接班后繼續生產，混凝土質量出現問題，經分析是上個班生產的，但責任應該是我的，為什么呢?因為我應該去檢查!這個時候的我們，就應該為自己的過失負責，如果發生了質量問題我們就互相推諉，那么，企業怎么生存?拒絕承擔人責任是人的通病，一個有責任心的員工，應該對事情的結果負責。

　　質量是一種態度，取決于每位員工的認知。把公司比成一臺大機器，那我們就是一個個小小的零件。在我看來，不論工作的種類、性質，只要是做好了自己的本職工作，便是為公司產品質量的提升做出了貢獻。比如在我們技術系統里，安排你去工地守著打土的時候，你是不是每車土都會去看?是不是盡管頂著烈日還是嚴寒都會去看?這就是有沒有發揮好自己這個零件作用的`問題。再比如，砂石等原材料進站的時候，我相信我們都會去看，看它的質量怎么樣。但前面許多車質量都很穩定的時候，下一車你還會不會去看?9月17日晚上，我們春雨站里拉來一車碎石，由于這家供應商之前的碎石都很穩定，我便產生了不看材料直接簽字的想法。

　　但考慮到是晚上，如果碎石有質量問題很難被發覺，所以還是去看了。手機的燈光很微弱，映入眼簾的情景卻讓我大吃一驚。本應是5—31.5mm的碎石里面，夾雜著許多粒徑超過50mm的大石塊，有的甚至有拳頭般大小。不敢想象這批碎石用去生產泵送混凝土之后會發生什么，輕則堵管、罰款，重則影響公司形象、損壞公司聲譽。我感到慶幸，沒有因自己的麻痹大意而造成嚴重后果。但這讓我更加警醒，以后不能再有絲毫的松懈。

　　高樓飽經風霜而屹立不倒，大橋倍受風雨仍堅固如初，企業屢歷競爭卻愈發壯大，這就是質量!企業和個人的穩定發展是我們每一位員工的夢想，但現實卻是一個城市有好幾百家混凝土攪拌站，同一個項目有多家攪拌站在供應，現實存在嚴酷激烈競爭。

　　蓉城的風景很美，春城的天空甚藍，這可以成為我們逐夢路上的點綴。但決定夢想實現與否，是我們的態度是否嚴謹，我們的產品質量是否出色。否則，夢想最終只能演變成幻想，而現實則會變得更加殘酷。在這個“天下風云出我輩，一入江湖歲月催”的時代里，讓我們為公司產品質量的提升、為公司和自己的發展而奮斗吧!

　　生產線員工質量征文 17

　　質量是一切東西的基礎，沒有質量，談什么品牌、發展、競爭都是空話。那么質量又是從哪里來呢？

　　我們的產品又是怎么出來的？答案很簡單設計生產制造出來的。質量又在哪里呢？答案也很簡單在我們的產品里。那么質量是怎樣進入我們的產品中的呢？有人說了質量是檢驗出來，檢驗可以區合格與不合格。又有人說了你檢不檢驗質量都已經在產品里了，總不可能未經檢驗的產品質量屬性就不在了。打個比方，就像唯心論說的你沒看的東西就不存在，這是不可能的。這樣看來答案就很明確了，質量是從產品的設計生產制造過程中出來的，檢驗是起到把關作用。

　　由此看來質量是人控制的。我就從“人的責任心”來論述質量在我手中這個觀點。我認為：不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位，產品是人設計出來的，人是管理機器的主體，人決定質量，而非機器決定質量。質量也是一種責任心的培養。因此應該提高員工的質量意識，把產品質量深入到每個職工的心中。嚴把質量關，從現在做起，從我做起，我就是一名質檢員，產品在我這里驗收不合格，就不能流到下道工序。舉個例子：上班了，假如我接班后繼續生產，產品質量出現問題，經過分析是上個班留在機器里的產品，不是我生產出來的。但責任應該是我的，我應該承擔，為什么呢？因為我應該檢查啊！假如我檢查了，就會將不合格的產品按程序處理。這是我的工作沒有做到位。

　　質量在我心中，強調的是人的責任。如果發生了質量問題我們都推開，那么，企業怎么生存，這是一個態度問題。拒絕承擔個人責任是一個易犯的錯誤。有效的管理者和員工，為事情結果負責。

　　一個企業無論他的.產品廣告有多么漂亮，但是如果沒有質量，那么這個企業的生命將會是短暫的，因為他沒有用自己的質量來滿足消費者和顧客，很可能會損害消費者的利益，那么消費者自然就會放棄他。企業要生存和發展下去，首先必須以產品或工作的質量取勝，以高質量的產品樹立起社會上的信譽。

　　質量是企業之本，質量是企業的生命。質量在每天的24小時里，在每小時的60分鐘里，在每分鐘的60秒里。企業只有把講究質量放在整個企業工作的第一位，把它作為企業的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持優質高效，只有這樣，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

　　生產線員工質量征文 18

　　產品質量能決定企業生死存亡，產品質量取決于全體員工工作責任心。

　　責任心就是一個人對自己的所作所為負責，對承擔責任和履行義務的自覺態度。如果一個人沒有責任心，他即使有再大的能耐也做不出好成績，更出不了好產品。可見工作責任心非常重要。

　　面對貴飛產品生產過程出現的種種質量問題和隱患，從責任心這個角度來講，就是需要每個人都要為質量工作負責，不要把質量問題推給別人，要習慣培養和總結自身的質量意識和責任意識，提高工作責任心，防患未然。

　　質量是對我們每個人責任心的檢驗。有責任心的人一定會工作努力、認真踏實；有責任心的人一定會工作細致、服從安排；有責任心的人一定會做每一件都堅持到底、不中途半端；有責任心的.人一定會主動承擔責任而不會推卸責任。

　　就拿設備工作來說，設備工作是貴飛生產和經營管理的重要技術基礎，是提高公司整體綜合素質、提高產品實物質量的重要保證。沒有“靠得住”的設備，就沒有可靠的制造數據，就無法控制產品的生產工藝過程，就不可能生產出高質量的產品。這就要求全體設備管理人員、技術人員和操作維護人員具有強烈的責任心，這些人員工作責任心的高低，直接影響設備的使用精度、可靠性和作業安全性。設備人員不僅要養成嚴謹細致的工作作風，杜絕粗心大意，還必須嚴格遵守設備技術規范和操作規程，做到一絲不茍、耐心細致地進行操作和維護保養，只有這樣，才能保證各種零部件和總成的制造精度，確保產品實物質量。

　　質量是一份責任，質量是一份忠誠。質量水平提升關鍵不完全取決于硬件，關鍵在于全體作業者和管理人員的工作責任心，在于我們的工作態度。質量提升的過程，也是責任心培養的過程，責任心與質量意識緊密相關。

　　我們重視質量，追求質量，崇尚質量，落實到具體工作中就要求我們做事必須對得起自己的良知，做到工作中不推卸責任，不以自己為中心，主動為別人、為下工序、為用戶著想，不忽視看似尋常的小事和細節。有了這樣的責任意識，我們的工作質量和產品實物質量才能不斷提高，貴飛公司的品牌形象才能穩步提升。

　　生產線員工質量征文 19

　　全國質量月，從車棚出來，看到張貼在墻上創造高質量，奉獻高質量，享受高質量的標語，我心里不禁一震。大紅的標語鮮艷奪目，似乎在提醒著我們，更多的又似在鼓勵我們。大多數的我們每一天忙碌的干活、回家，大多數的我們在乎的是干出的活是否探傷合格、順利交檢及工時的高與低，卻忽略了創造、奉獻、享受這一循序漸進的過程追求。質量在哪里？這是我所苦苦追尋的。

　　在技術員筆中

　　技術員是產品質量的.堅強后盾。千百年來，人們不斷的追求質量以提高生活的品味，大到一個國家，小到一個團隊，因為有了技術人員的精心設計和質量的光輝而備受世人的稱贊和青睞。如古埃及恢弘的金字塔，古巴比倫壯麗的空中花園，無不閃現著質量的魅力和影子，無不閃現著技術人員的智慧榮光。在我們的核電和容器生產過程中，技術員協調生產流程中的工藝裝備、工藝流程，解決產品生產中的工藝問題，保證了生產活動正常運行，他們為整個生產過程保駕護航，他們的筆直接決定著產品質量。質量對于他們來說，更多的意味著職責，迫使他們更加積極主動的學習和理解新知識。

　　在操作工手中

　　操作工是產品質量的直接體現者。干活之前，我們要清楚的意識到這一點，要想到出現問題的嚴重性。作為青工，我們沒有老師傅豐富的經驗，我們更就應加強理論的學習，了解每一道工序的原理和好處，方能更好的工作、更留意的干活。作為一線的操作者，工作是謀生的一種手段，很多時候為了追趕進度，掙工時，會提前完成任務。進度固然重要，但是要在質量得到保證的前提下。我們不能讓進度成為工作的絆腳石。出現問題后，檢查、打磨、返修，反而把人弄得筋疲力盡。

　　在檢查員眼中

　　檢查員是產品質量的有力保障，工作中需本著求真、務實的原則。差之毫厘，謬以千里。質量，強調的是檢查員的個人態度，核電石化事業部的核容產業需要我們各個部門的通力配合，檢查員就是各個部門的紐帶，他們要用自己的雙眼去發現問題，解決問題。然而，在發現解決問題的過程中，他們會遇到很多抱怨和牢騷。這就需要他們把認真對待質量的態度自始至終貫穿在工作的各個環節。

　　質量在哪里？其實并不難找，質量在我們每一個人心中，即使每個人所處的崗位不一樣、職務不一樣，但是對質量的影響卻是相同的。從質量日到質量月再到質量年，日月年只是一個點，年月日才是一條線。當把每一天當作質量日的時候，質量問題就迎刃而解了。只要我們都來追尋由創造質量到奉獻質量再到享受質量這個過程，在追尋的過程中，對于自己來說就是一種成長，畢竟，我們的每一個環節不必須就是完美的。在追尋的過程中，我們發現了，認識了，改正了，就是一種進步，一種提高，一種蛻變。

　　生產線員工質量征文 20

　　質量是企業的生命，是企業發展長遠的根本。如何把好“質量關”，如何崩緊質量這根弦呢？這個問題是我們所有員工必須引起深思的的問題。影響產品質量的幾大元素里，“人、機、料、法、環”，人一直是排在最前面，因為人在這里是最重要、最根本的因素。如果人的自身因素能確立的話，那么質量問題就會少出現或控制在萌芽狀態。因此應該提高員工自身的工作素質，把產品質量深入到每個職工的心中。要求對于自己加工的零件去深入了解，這樣，才知道應該怎樣去控制，從那個方面去控制。

　　嚴把質量關，從現在做起，從我做起。我就是一名車間質量員，做好質量監督控制，是我的職責。工作中要把質量問題擋在自己的'前面。為什么一定要等到問題出了再引起重視，再來查處，而不能防患于未燃呢？那些低級的，批量性的質量事故在產品出廠前難道就檢查不出來嗎？我們要從中感觸一些什么呢？就是責任。但是，檢驗不能產生質量，它是對結果的判定，是告訴我們結果己經產生。所以我們不能把質量提升放在檢驗這一關，要重在生產源頭的預防控制和過程控制。

　　質量在我心中，強調的是人的責任。首先要培養和總結職工的質量意識和責任意識。每個人都要為質量工作負責。

　　生產過程，質量控制，環環相扣，每個細微環節都需要員工認真敬業的工作，稍有不甚，就會造成質量問題。尤其作為我們一線生產員工，如果技術工作不細心，不到位，就會造成生產質量問題，導致產品不合格。當然，質量光靠某個人的力量是遠遠不夠的，生產中不怕出現問題，就怕放任問題的蔓延。我們每一道工序中為什么要自檢、抽檢、互檢最后專檢？為什么還要跟上一道工序和下一道工序互相溝通？因為我們都是公司的一個單元，只有每個單元每一道工序都嚴把質量關，才能做到質量控制。

　　生產中我們要踏實工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，這是第一步。第二步，我們不能自掃門前雪，我們要有協作精神，上一道工序有問題要及時反饋，要止于我而不能止于下。第三步，我們要聽取下一道工序的意見，及時更正自己的錯誤，加強自己的技術水平，研究新方法，不斷對所有細節問題進行改進，把自己的工作做得更好。對班組技術較差員工，我們在生產中采取一師帶一徒形式進行培訓，來提高技術水平，增強質量意識。更要嚴格“三按”，高標準完成崗位操作，安全高效生產出合格產品。

　　質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一個責任，質量就是企業的生命。一個真正有生命的企業是因為有著厚重的質量基礎作保證的，一個企業的質量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質量是生產過程的積累，只有生產過程中做到層層把關，點點控制，所生產的產品才有可能保證質量。企業只有注重產品質量，并放在整個企業工作的第一位，把它作為企業的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持優質高效，只有這樣，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

　　生產線員工質量征文 21

　　9月質量月活動已接近尾聲，在這一個月質量月活動中，在公司及車間的大力支持下，合成車間工藝四班圓滿完成了質量月的各項活動，通過質量月活動的開展，也讓合成車間質量管理工作上升到一個新臺階。

　　俗話說：質量是企業的生命，是企業發展長遠的根本。在社會經濟高度發展的今天，一個企業產品質量的好壞，直接決定了這個企業的生死，也可以這樣說：今天有質量，明天有市場。只有產品質量優秀滿足了消費者的需求，我們才有可能不斷的擴大市場份額，創造出更好的經濟效益。也只有注重質量的企業，才會創造自己的未來，樹立企業的.標桿，為國家、為社會、為自己創造效益!

　　質量管理，正如我們所從事的合成氨工作一樣，是從細到面，由點滴到涌泉的過程。9月以來，我公司合成氨生產一如既往的保持了穩定的生產態勢，全月生產液氨合格率100%，未發生因質量問題使客戶投訴事件，全力推動公司質量月活動圓滿落幕。借助9月公司質量活動的開展，合成車間梳理了整個生產裝置質量管理的不足，健全了車間質量管理體系，創新了在日常生產中管理的方式方法，提升了整個車間的管理效率。

　　在日常工作中，合成車間每一名員工都注重生產過程的質量控制，精心操作每個細微的環節，精心控制每一個關鍵的參數，用心生產，敬業工作，從點滴做起，確保了合成氨產品的質量優秀，倘若稍有不慎，則會造成嚴重的質量問題，給公司帶來嚴重的危害，造成不可估量的損失。

　　當然，質量管理僅靠某一個人或者某一個單位力量肯定是遠遠不夠的，這就需要我們團結起來，共同樹立質量意識，提高質量管理方法，在踏實做好本職工作的基礎上，還要加強技術學習，創新工作思路，建立合作意識，共同生產高質量的產品。

　　質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一個責任，質量就是企業的生命。我們要嚴守企業的生命線，已自我的實際行動，從點滴做起，從小事做起，才能讓企業在激烈的競爭中立于不敗之地。

　　生產線員工質量征文 22

　　九月的涼風攜著金秋的豐碩一路走來，風和日麗，天高氣爽，我們也迎來了一年一度的質量月。

　　重視品質，人人有責，如何從根本上把握好產品質量關呢？一件事情給予我最深的啟示：

　　本周，我們總一工段的員工來到了風冷工段，我負責的崗位是協助立箱并備用底托，一大早組長就告訴大家，所有需要培訓的崗位工藝內容要全部背熟才能上崗，并逐個檢查，大家似乎胸有成竹，已做好了開戰前的準備。

　　生產線在大家的期望之中徐徐開動了，我備用底托本來是很簡單的事情，但是，想把這簡單的事情做好并不是想象中那么簡單！正忙著，一位負責工藝的領導走上前指導工作，他說加強板扣進泡沫之后不松動，你就不要粘膠紙了，另外，紙盒裝上以后不往外張，也不用粘膠帶了，接著他示范一個樣品給我看，聽到此，我心想也有道理啊！一直以來，我們公司一直倡導節能降耗，這樣不但節約了原材料，更降低了一線員工的勞動強度。接下來，我便照著他說的去做，可是真的沒有想到“大難就要臨頭”，剛沒多久，組長首先找上我，問我不粘膠紙的緣由，隨之而來的.又是段長，質檢人員，他們不停地問我標準在哪里？這時負責工藝的領導已經走了。此時面對各位領導的指責，我一點證據也拿不出來，所說的每一句辯詞在眾人面前都顯得蒼白無力。組長趕緊派兩名員工分頭以最快的速度彌補，看到他們一個個焦急的模樣，我心亂如麻，為自己闖下的禍感到非常懊惱。

　　第二天，聯系單在我的期望之中下到了生產工段，但我為此異常謹慎，不能冒然而行了，凡事要考慮后果，三思而后行，我明白，操作工的每一步操作都有一定的技術工藝支撐，哪怕是任何一個不起眼的細節，都不能凌駕于受控文件之上啊！品質就握在我們手中，工藝需要大家自覺的遵守，這是一線員工堅定不移的原則和道路。

　　重視品質，人人有責，品質控制，從我做起。抬起頭，一條紅底黃字的醒目標語亮在眼前，“標準是質量管理的核心”讓這敲響的警鐘永定格在每個操作者的心中，讀懂標準，約束行為，保證質量，完成任務！

　　生產線員工質量征文 23

　　墨子曰：“誠信者，天下之結也。”誠信是社會主義精神文明建設的重要內容，是每一位公民和企業都應遵循的行為準則。誠信不僅關系著個人的道德品格，也關系著企業的生存，還關系著社會的文明形象，關乎著國家的競爭力。

　　隨著我國經濟的持續穩定增長，公民道德建設取得了長足的進步。然而，誠信缺失有如社會的“潰瘍”，在社會生活的各個領域彌散：GDP摻水，商業欺詐，制假售假，學術不端嚴重的.誠信透支，已經成為影響“中國夢”實現的巨大障礙。重建誠信體系，成為全社會強烈的呼聲。

　　據了解，醫藥企業誠信建設已經開展了多年，各級監管系統陸續出臺了藥品生產、經營企業誠信體系建設的相關文件和措施，并取得了一定的成績。不少企業在誠信建設方面也積累了豐富的經驗。藥品是一個特殊的商品，制藥行業歷來被稱為良心行業，可以說誠信是制藥企業的生命。然而，近年來依然存在一些假劣藥事件，某些醫藥企業為了賺取黑心錢，將公眾的健康棄之不顧，如最近的“鉻超標膠囊”，以修正藥業為代表的不良企業的違規行為遭到公眾輿論的強烈譴責，引發了社會公眾對整個醫藥行業誠信度的質疑，使大多數誠信醫藥企業受到連累，損害了我國整個醫藥行業的聲譽。

　　因此，作為制藥工作者，在工作中應當少說浮夸之話，多做具體實在之事，以嚴謹求實的工作態度，生產出質量優秀的藥品，促進誠實守信的形成。同時，作為醫藥企業應該秉著良知和良心做好藥，從源頭開始管理藥品質量，時刻牢記“制藥人想著用藥人”，努力營造誠實、自律、守信、互信的社會信用環境。

　　藥品生產企業的誠信建設，要從以下幾方面入手：

　　一、誓做誠信藥品生產企業，首要任務就是保證人民群眾的健康。

　　二、嚴格執行GMP、《中國藥典》的相關法規要求，生產高質量的藥品，讓公眾吃上放心藥。

　　三、歡迎社會監督，坦誠答復公眾和媒體質疑的有關藥品質量的相關信息。

　　四、如果藥品出現質量問題，愿意承擔一切責任。

　　五、倡導綠色理念，保護環境。

　　六、積極參與社會公益事業，盡最大努力回報社會。

　　如今，國家食品藥品監督管理局發布了“藥品安全黑名單管理規定”，就是要通過加強誠信信息公開，使誠信信息成為藥品生產經營企業的市場身份證，這樣引導生產企業要素流轉和消費選擇，形成市場倒逼機制，通過優勝劣汰，打造讓公眾放心的良心企業。

　　作為一個制藥企業，產品質量應該是企業最最重要的誠信，產品質量是企業的生命。“誠信”這兩個字說起來簡單，但是對于制藥企業來講，用誠心做藥，用誠實的負責任的態度取得對社會的信用，對制藥企業尤為重要。誠信貫穿于整個從研發到生產過程控制、到銷售，甚至到服務，誠信是貫穿于整個制藥企業全過程的一種責任。

　　生產線員工質量征文 24

　　近些年，一些不法商家利欲熏心，在產品質量上制假售假現象頗多，這些質量低劣的產品，涉及五金電器、食品衛生等各個領域，給社會和人們健康生活造成了極壞的影響，人們仿佛到了談“質”色變的程度。

　　眾所周知，產品質量的優劣好壞，不僅取決于一個人技術技能的高低，更主要還是取決于一個人工作的優劣程度（即工作態度）。因此，歸根到底，質量的好壞源自于人。俗話說：“什么樣的人品，決定什么樣的產品”，其實，反過來，什么樣的產品同樣決定什么樣的人品。

　　在書法界有“書如其人”或“字如其人”的說法。也就是說，通過書法（或字），可以從一個側面看出這個人的學識、秉性和修養。比如，書法端莊、結構整肅，此人必定是一個內心沉穩、辦事嚴謹的人；書法遒勁、章法有序，此人必定是一個成竹在胸、處事豁達的人；書法潦草、布局隨意，此人必定是一個心浮氣躁、性格率真的人，等等。

　　當然，這里說的是“書如其人”，和前面講的質量是兩碼事。但目的還是強調質量與人兩者之間的辯證關系。食品衛生質量的優劣，牽涉到千家萬戶，關系到人們的健康乃至生命，來不得半點虛假；同樣，我們作為生產高科技航空發動機產品的企業員工，對于產品的質量也來不得半點“忽悠”，任何一個細微的疏忽，都有可能造成難以想象和無法挽回的后果。正所謂“質量無小事，事事連著生與死”。

　　也許有人會說，質量，那是生產一線職工的'事，與自己并無多大關系。此言差矣。正如前面說到的食品衛生質量問題，難道不跟你息息相關？質量不僅僅是產品質量，還包括工作質量、管理質量、服務質量等。而工作、管理、服務等質量的優劣，是關乎產品質量的一個重要因素。

　　假如你一大早上班就遇上一個不講職業道德的出租車司機，相信你一天的心情都很糟糕，工作起來也一定很不開心，你的工作質量也一定受到影響；反之，你若遇上一個服務態度好，敬業精神強的出租車司機，你定會心情舒暢，工作也有干勁，工作質量也一定會很好。假如你單位的領導善于管理，有很高的管理水平，能夠知人善任，工作中嚴肅卻又不乏活潑，威嚴又不失親民，想必你一定工作起來非常快樂，工作質量也一定很高。反之，領導傳統古板，不茍言笑，或自以為是，剛愎自用，想必你一天到晚都會處在煎熬中，工作效率自然不高，更奢談質量了。這正是工作質量、管理質量、服務質量優劣帶來的結果。

　　中航工業質量文化強調：重質量，第一德。能夠把重視質量和做人道德標準聯系在一起，可見，質量在我們的日常生活中該有多么重要。無論是工作質量還是產品質量，質量是企業賴以生存的根本，是我們賴以生活的源泉。讓我們都來重視質量吧

　　生產線員工質量征文 25

　　每年的5月份均是我公司質量月，但仍然有一些職工因為一時疏忽給自己和企業造成了損失。看著公司宣傳欄因質量處罰的通報，我對“質量”這個話題有了新的認識和感受。

　　企業的發展離不開“質量”，更離不開員工的“責任”。盡管“質量”與“責任”是兩個不同的概念，但它們是辯證統一的。沒有“責任”就沒有“質量”責任心越強，產量質量就越好。

　　怎么抓好質量呢？我認為：

　　一要強化全員質量責任意識，一線的員工大部分質量管理意識不強，認為只需做好自己分內的事情，管理與自己無關。這就造成各個環節質量意識的脫鉤。因此，向基層灌輸質量責任意識是非常必要的，那復雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽得進，記得住，把握的了。這樣才能在工作中落實下序檢查上序，上序對下序負責的一種工藝紀律。

　　二要切實加強質量追究的`責任。比如產品中揀出雜質的問題仍然屢禁不止。也許因為工序多周轉次數多導致了雜質了雜質的產生，但是為什么不在質量問題之前多采取措施？如果每個環節的生產者層層負起責任，嚴格把關，抓好細節措施，并且像愛惜自己眼睛一樣愛護產品，那么，平時容易忽略的對質量不負責任的現象是能夠避免的。

　　三要把握好“責任”的度，正確處理好質量與進度效益的關系。一直以來，有的員工有這樣的一種錯誤認識，認為要搞好產品質量就會影響產品進度和效益。其實，搞好產品質量與進度效益并你發生矛盾，它們是相輔相成，相互制約，相互發展的矛盾結合體。試想產品質量搞好了，減少了返工，就節省了時間，加快了進度，也就節省了人力，物力的消耗，實際上就是提高了經濟效益。

　　通過以上3點，我們應該用辯證法看待質量與責任的關系，質量實際出擊的箭，責任是發射的弓。只有弓的彈力無比，才能射出所向匹敵的箭。不光是我們周口公司，整個集團公司的每位員工都繃緊一根弦，張好一張弓，齊心協力射出“鑄造輝煌，唯有質量”這支展示雄風的利箭。

　　質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一種責任，質量就是企業的生命。一個企業沒有了質量，沒有了誠實，沒有了市場，也就失去了生存的能力，那么將近上千名員工將何去何從，將近幾百個家庭的生活將如何維護。為了宏遠的發展和繁榮，同時也為了我們自身生活的安定，我們一定要抓好質量，讓明天更加美好輝煌。

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